إبراهيم خليل كانو تفوز بجائزة التميز لتطوير الموظفين

أعلنت شركة إبراهيم خليل كانو، مجموعة الشركات الرائدة في مجالات عدة في البحرين، عن فوزها بجائزة "التميز" عن نظامها الاستثنائي لإدارة التدريب "LEARN" من قبل أكبر جهة متخصصة بتنمية الموارد البشرية في المنطقة Future Workplace Awards   وذلك ضمن فعاليات ومعرض الموارد البشرية 2021 الذي انعقد مؤخراً في مركز المؤتمرات والمعارض بمركز دبي التجاري العالمي لمدة ثلاثة أيام.  

وكانت شركة إبراهيم خليل كانو الشركة البحرينية الوحيدة  في الفعالية، وتم ترشيحها إلى جانب عدد من الشركات البارزة  والمجموعات التجارية المعروفة مثل العربية للطيران، مجموعة جميرا، إجادة وكافكو. 

منحت هذه الجائزة تكريماً لجهود الشركة في استخدامها أحدث تقنيات تدريب وتطوير موظفيها في مركز تدريب الشركة الذي يضم أحدث تجهيزات التدريب، ويعتبر أحد أهم مراكز التدريب المتخصصة والمعتمدة في المنطقة.  في احتفال خاص أقيم لتكريم الفائزين، استلم الجائزة باسم الشركة السيد جون ماثيو، مدير إدارة المواهب في شركة إبراهيم خليل كانو ومدير إدارة التدريب والتطوير في الشركة السيد عبدالأمير درويش.

بهذه المناسبة، قال عضو مجلس الإدارة المنتدب في شركة إبراهيم خليل كانو، السيد طلال فؤاد كانو: "نحرص في شركة إبراهيم خليل كانو على وضع موظفينا في أولويات اهتمامنا والاستثمار بتطوير مهاراتهم المهنية، كما أننا نسعى دوماً للحفاظ على أعلى معايير خدمة العملاء والتميز في المستوى التقني الذي نوفره  إلى جانب تحديث معدات وبرامج التدريب وفق أعلى المعايير العالمية والممارسات البيئية المعمول بها. تسهم هذه الجائزة الهامة بلا شك في تعزيز مكانة الشركة كخيار أول للكوادر المؤهلة في هذا القطاع، وتمكين ريادتها في توفير برامج التطوير المهني لموظفيها بأعلى المستويات مع التركيز على تطوير المهارات البحرينية ودعمها تماشياً مع رؤية البحرين الاقتصادية 2030 ."

يعتبر نظام إدارة التدريب LEARN، والذي تم تطويره من قبل مركز إبراهيم خليل كانو  للتدريب، أحد مشاريع الشركة المخصصة لتطوير موظفي الشركة والاستثمار في كوادرها، وهو نظام شامل متكامل لبرامج التدريب يتميز بإتاحة الاطلاع والاستخدام الميسر لجميع موظفي الشركة، ويضم عناصر برامج التدريب المرنة، المناهج التعليمية، مقاطع فيديو خاصة بمواد التدريب، اختبارات التقييم القصيرة وغيرها من البرامج المطورة لتوفر للمتدرب تجربة تدريب ثرية. كما يتيح النظام للمدربين إنشاء برامج خاصة ولمسئولي ورؤساء الأقسام متابعة تطور موظفيهم وطلب إضافة برامج تدريب حسب حاجتهم. بالإضافة إلى ذلك، يوفر النظام البرامج التعليمية الجاهزة لأغراض التدريب.